L'insertion sociale, l'une des raisons d'être de l'Ansa...

L’IIDRIS définit l’insertion sociale comme une « action visant à faire évoluer un individu isolé ou marginal vers une situation caractérisée par des échanges satisfaisants avec son environnement ; c’est également le résultat de cette action, qui s’évalue par la nature et la densité des échanges entre un individu et son environnement ». Il s’agit ainsi pour les individus de retrouver autonomie et confiance en soi, notamment par le travail, l’accès à un logement, la création d’un lien social, etc.

Depuis sa création en 2006, l’Ansa a consacré une importante partie de son activité à accompagner, au niveau national et sur les territoires, l’élaboration et la mise en œuvre des politiques sociales d’insertion. Il s’agit de bâtir une stratégie efficace et partagée avec les acteurs concernés, d’assurer l’adéquation des dispositifs d’insertion et de retour à l’emploi à l’œuvre aux besoins des publics.

...impliquant des méthodologies et des champs d'intervention variés.

De par sa connaissance fine des problématiques des politiques d’insertion, des acteurs engagés et du contexte législatif et financier, l’Ansa a ainsi accompagné une vingtaine de départements dans l’évaluation et le renouvellement de documents directeurs dans le champ de l’insertion. Différentes compétences sont mobilisées pour ce faire : diagnostics de besoins et de territoires, animation de groupes de travail internes ou multi-partenariaux, évaluation de dispositifs, réalisation d’entretiens (individuels ou collectifs), accompagnement au changement, formulation de propositions, préconisations et plans d’actions et la mise en réseau des acteurs…

L’Ansa intervient de manière générale dans les projets ayant pour finalité l’insertion sociale des publics que ce soit par la mobilité, la culture, l’éducation, le logement, le numérique, etc. Son expertise thématique et méthodologique est ainsi mobilisée sur différentes missions, tant d’évaluation ou d’accompagnement opérationnel de projets en faveur de l’insertion sociale, que de programmation ou de capitalisation des pratiques et des outils.

L'insertion professionnelle, un levier d'insertion sociale...

L’accès à un emploi – de surcroît à un emploi stable – est un vecteur d’insertion sociale et plus largement le fondement des politiques d’insertion. L’Ansa est investie depuis de longues années dans le champ de l’insertion professionnelle. À l’origine, nos travaux avaient trait au lien entre insertion sociale des bénéficiaires de minimas sociaux et insertion professionnelle.

Les projets portés et accompagnés par l’Ansa ont vocation depuis 2015 à prolonger les actions engagées les années précédentes au titre de l’animation d’un cadre propice aux innovations sociales ainsi qu’à l’essaimage d’innovations sociales ayant porté leurs fruits à petite échelle. Ils ont fait émerger des communautés d’acteurs, de dimension régionale comme nationale, attachées à construire collectivement les conditions de réussite du retour à l’emploi des publics fragilisés.

...abordé en fonction des spécificités des publics.

Les travaux de l’Ansa ont ainsi abordé la problématique de l’insertion professionnelle par le biais des spécificités des publics accompagnés, qu’il s’agisse des personnes en situation de handicap, des jeunes décrocheurs ou des demandeurs d’emploi de longue durée (dans le cadre de l’Accélérateur d’innovation sociale pour l’accès à l’emploi des chômeurs de longue durée).

Notre action porte notamment :

  • sur la mise en œuvre des politiques publiques de l’emploi pour les publics vulnérables,
  • sur la mise en relation des acteurs de l’insertion sociale et de l’emploi,
  • sur la mise en relation des publics en recherche d’emploi et des entreprises.
Picto Accueil
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PROJET

Coordination du PRITH en Bourgogne-Franche-Comté

L'Ansa accompagne le PRITH en Bourgogne-Franche-Comté aux côtés de l'association Alter-Egal pour : 

- coordonner les acteurs locaux pour faciliter l’accueil et l’accompagnement des personnes en situation de handicap dans les politiques de droits commun

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PROJET

Evaluation de l’expérimentation des Lieux Ressources

Animés par des Organismes de formation et couplés à la mise en œuvre des « Relais assistant de vie » (dits RAVIE), les Lieux Ressources s'adressent aux assistants de vie, aidants, ou particuliers employeurs. Ils visent notamment à :

PROJET

Etude sur le télétravail des personnes en situation de handicap

La crise sanitaire a largement généralisé la pratique du travail à distance. Or, pour les personnes en situation de handicap, si le télétravail présente des opportunités, il est également une source de risques spécifiques plus ou moins importants selon la situation (handicap, âge, situation familiale…). Cette pratique impacte notamment la qualité de vie au travail, le maintien dans l’emploi voire l’accès à l’emploi.

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Retour sur la journée AIS#Emploi : Coopérer pour agir

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PROJET

Structuration et déploiement du programme d’innovations de l’Agefiph

 

2018-2019 : Réalisation d’un rapport de synthèse

En 2018, l’Ansa est sollicitée pour réaliser un retour d’expériences sur :

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Évènement annuel de l'AIS#Emploi : "Coopérer pour agir" le 12 Mars 2021

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PROJET

Améliorer les orientations médicosociales des Maisons Départementales des Personnes Handicapées

Les Maisons Départementales des Personnes Handicapées (MDPH) font aujourd’hui face à deux paradigmes majeurs :

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IMPACT JEUNES : l’ANSA ÉVALUATEUR EMBARQUÉ D’UNE INNOVATION SOCIALE

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AIS#Emploi : "Aller-vers l'entreprise : innovations sociales pour réussir l'inclusion ! " - 4 Février 2020

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Prolongation des travaux du Living Lab « Mobilisons-nous autour des savoir-être en Boulonnais ! »

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