PROJET

Structuration et déploiement du programme d’innovations de l’Agefiph

Travailler, être actif
Sacoche
Favoriser un cadre propice

Depuis 2018 l’Ansa accompagne l’Agefiph dans sa stratégie de déploiement de pratiques innovantes visant à soutenir l’emploi des personnes en situation de handicap.

 

2018-2019 : Réalisation d’un rapport de synthèse

En 2018, l’Ansa est sollicitée pour réaliser un retour d’expériences sur :

  • Le programme d’expérimentations de l’Agefiph de 2013 à 2018 via une enquête auprès de l’Agefiph, de ses partenaires et des porteurs de projets retenus sur cette période.
  • L’analyse des pratiques d’innovation déployées par d’autres institutions sélectionnées par l’Agefiph et par l’Ansa afin de d’identifier des axes d’améliorations à mettre en œuvre.

Cette première collaboration aboutit à la réalisation d’un rapport de synthèse présentant une série de préconisations sur la restructuration de la démarche d’innovation de l’Agefiph. Cette étude s’est notamment intéressée à son organisation et à ses méthodes sur toute la chaîne de l’innovation, depuis la  sélection des projets  jusqu’à leur essaimage..

 

2020 : Accompagnement à la refonte du processus de sélection des projets et des outils à destination du jury et des candidats

L'Ansa accompagne l’Agefiph depuis 2020 dans le déploiement de ses appels à projets en contribuant à la constitution des modalités de sélection et des critères associés. L’Ansa a également apporté son soutien dans la construction des outils à destination des candidats et des membres du Jury et en participant aux différents comités de sélection dont l’oral final.

Enfin l’Ansa a réalisé un retour sur expérience en interrogeant les membres du Jury et les candidats afin de faire évoluer le processus et les outils de l’appel à projet 2021.

 

2021 : Accompagnement méthodologique renforcé auprès des lauréats

En 2021, l’accompagnement de l’Ansa se poursuit avec le nouvel appel à projets portant sur la thématique « Réinventer le levier Compétences pour construire des parcours professionnels plus inclusifs et plus sécurisés, développant l’emploi des personnes en situation de handicap ».  L’Ansa prévoit également un accompagnement renforcé auprès des lauréats sur le plan méthodologique en favorisant le partage d’outils et de pratiques inspirantes (évaluation, participation des personnes concernées, essaimage…).

 

2022 : Poursuite de l'accompagnement méthodologique et valorisation des pratiques inspirantes

En 2022, l'appui technique et méthodologique de l’Ansa se poursuit avec le nouvel appel à projets portant sur la thématique "Innover pour un levier compétences plus inclusif. En particulier pour les seniors, les femmes et les publics de la neuro-diversité (spectre autistique, problèmes neuros)" . L'Ansa anime également le réseau des délégations régionales de l'AGEFIPH et des porteurs de projets lauréats des éditions précédentes grâce à des visio-conférences, une journée en interne et un bootcamp annuel avec les porteurs au niveau national. Organisé en octobre 2022 avec la FIRAH et la France s'engage, ce bootcamp a rassemblé une centaine de participants autour de la thématique de l'essaimage.

Pour aller plus loin, cette année l'Ansa réalise également une capitalisation et une valorisation des pratiques de participation inspirantes menées  par les porteurs de projets. 

 

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